Comment penser à des questions à poser lors d'une entrevue d'emploi

September 22

Comment penser à des questions à poser lors d'une entrevue d'emploi


Les questions que vous posez au cours d'une entrevue d'emploi sont tout aussi importantes que les réponses que vous donnez aux questions de l'employeur potentiel. Poser les bonnes questions montre que vous pouvez écouter et de communiquer et que vous êtes vraiment intéressé par le poste. La première question que vous devriez poser est ce que l'employeur recherche chez un candidat idéal. Utilisez cette réponse pour mettre en évidence vos points forts. Faites vos devoirs avant l'entrevue pour penser à d'autres questions intelligentes à poser des questions sur le travail.

Instructions

1

Lire le site Web de la société ainsi que d'autres documents à la disposition du public. Cela vous aidera à éviter de poser des questions que vous avez déjà devrait connaître les réponses à. Il vous aidera également à poser des questions éclairées. Le lien entre les questions aussi spécifiquement à l'emploi que vous postulez pour que possible.

2

Prenez des notes durant l'entrevue et notez choses que vous aimeriez l'intervieweur de clarifier ou élargir. Ce est une façon intelligente de montrer que vous êtes un bon auditeur.

3

En savoir plus sur la structure de l'entreprise et de chemins possibles à l'avancement. Si vous ne pouvez pas déterminer cette avance, demander à ce sujet sur la base de ce qui arrive dans l'interview. Par exemple, vous pourriez demander à savoir si la société prend en charge un certain licence ou la certification par la formation ou des séminaires nécessaire. Si vous avez cette licence, ce rappelle l'intervieweur que vous faites et que vous souhaitez maintenir. Si vous ne l'avez pas, cela montre que vous prévoyez obtenir.

4

Ne oubliez pas de poser des questions qui sont ouvertes. Vous ne voulez pas seulement un «oui» ou «non». Par exemple, "Y at-il des possibilités pour élargir mes responsabilités?" ne vous fournir autant d'informations utiles comme «Quelles sont les opportunités que je aurai d'élargir mes responsabilités?"

5

Soyez sûr de demander à ce que la prochaine étape est avant de quitter l'entrevue. De cette façon, vous saurez combien de temps attendre avant de donner suite avec l'employeur.

Conseils et avertissements

  • Préparez des questions à l'avance au cas où vous ne pouvez pas penser à tout lors de l'entrevue. Les écrire sur un bloc-notes vous apporter avec vous à l'entrevue. Avoir un stylo de rechange dans votre portefeuille ou dans la poche d'écrire des notes sur les réponses que vous recevez au cas où vous avez besoin d'une sauvegarde.
  • Vous pouvez trouver des exemples de questions en ligne, mais assurez-vous qu'ils sont appropriés pour le travail. L'enquêteur sera en mesure de repérer une question générique.
  • Ne pas poser des questions sur salaire ou des prestations jusqu'à ce que l'employeur apporte jusqu'à ces sujets.